성남시 장애인권리증진센터는『성남시 장애인권리증진 등에 관한 조례』에 의거,
2012년 개관하여 민‧관 합동으로 설치‧운영되는 기관입니다.
장애인의 인권보호와 권리증진을 위해 전문적인 지식과 역량을 갖춘 많은 분들의 참여를 바랍니다.
□ 채용내용
모집분야 | 모집인원 | 주요 업무내용 | 세부자격요건 | |
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사회복지사 (4급) |
1명 | ∘ 회계담당 ∘ 인사총무담당 |
[자격요건] ∘ 사회복지사 자격증 소지자 [우대요건] ∘ 성남시 거주자, 회계관련업무 경험자, 시설업무 경험자 |
|
1명 | ∘ 사업담당 |
- 사회복지사업법에 따라 사회복지시설 종사자 결격사유에 해당되지 않는 자(법 제35조의2 제2항)
- 범죄 및 성폭력범죄 경력 조회 시 결격사유가 없는 자
□ 근무조건
직급 | 근무형태 | 근무시간 | 급여 | 근무지 |
---|---|---|---|---|
일반직 4급 | 정규직 | 주5일 (09:00~18:00) |
보건복지부 사회복지시설 인건비가이드라인 |
성남시 분당구 야탑로 227 성남시장애인권리증진센터 |
□ 원서접수 및 면접일정
구분 | 일정 | 방법 | 비고 |
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채용공고일 | 2024.12.13.(금) | ||
공고기간 및 원서접수 | 2024.12.13.(금)~ 2024.12.27.(금) 12:00까지 |
이메일접수 (kanghm@woorimaum.org) |
긴급 |
서류심사 적격자 발표 | 2024.12.27.(금) | 센터 홈페이지 공지 및 개별통지 | |
면접일 | 2024.12.31.(화) 예정 | 장소: 성남시장애인권리증진센터 | |
합격자 발표 | 2024.12.31.(화) 예정 | 센터 홈페이지 공지 및 개별통지 | |
임용예정일 | 채용확정 후 협의 | - |
- 공고방법: 성남시장애인권리증진센터, 한국사회복지사협회, 복지넷, 사회복지정보시스템 홈페이지
□ 원서접수 제출서류(자사양식)
∘ 응시원서 1부
∘ 자기소개서 1부
∘ 개인정보동의서 1부
□ 최종합격자 제출서류
∘ 주민등록 등본/초본
∘ 졸업증명서
∘ 경력증명서
∘ 자격증명서
∘ 범죄경력조회 동의서
∘ 채용신체검사서
□ 유의사항
∘ 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있습니다.
∘ 응시원서에 기재하지 않은 경력은 인정하지 않을 수 있습니다.
∘ 응시원서 및 기타서류의 기재내용이 사실과 다를 경우 채용 및 임용을 취소할 수 있습니다.
∘ 합격자 통지 후 관계법령에 따라 범죄경력조회 등 제출서류 검증을 통하여 결격사유가 발견될 경우에는
합격이 취소될 수 있습니다.
∘ 최종합격으로 임용된 후 수습기간(3개월)을 거치며 내부 자체 평가 후 부적합시 임용이 취소될 수
있습니다.
∘ 공고에 명시하지 않는 사항은 관련법규 및 센터 인사/규정에 따름니다.
∘ 채용서류의 반환은 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 실시합니다.
□ 문의
∘ 평일 09:00~18:00 인사담당(전화:031-725-9502)